Een nanny is een persoon die mensen het kostbaarste ding in hun leven vertrouwen. Wat zijn de tekenen van een slechte oppas?
Gebrek aan werkervaring
Ongeacht hoe ouders geld proberen te besparen op babysitservices, ze moeten zich ervan bewust zijn dat besparingen in een dergelijk bedrijf op de tiende plaats zouden moeten staan. De ervaring van het werken met kinderen is erg belangrijk voor elke oppas, aangezien er honderden nuances in dit werk zijn die je niet onder de knie kunt krijgen met alleen theorie. Ouders mogen een kind dus niet vertrouwen, vooral een kleintje, een oppas zonder ervaring.
Slechte recensies
Bij het zoeken naar een oppas voor hun kind, moeten ouders goed letten op beoordelingen. Natuurlijk kunnen sommige beoordelingen bevooroordeeld zijn, dit is de aard van sommige mensen, ze kunnen niet leven zonder negatief. Maar als een bepaalde oppas veel negatieve recensies heeft en ze allemaal roepen over haar incompetentie, is het beter om zo'n vrouw niet in de buurt van haar kinderen te laten komen.
Groot overgewicht
Bijna alle kinderen staan klaar om de hele dag als een gek rond te rennen, zo niet gestopt. De oppas moet klaar zijn om het kind bliksemsnel achterna te rennen, bijvoorbeeld als hij besluit de weg op te rennen of een vieze hond te aaien. Natuurlijk kan overgewicht in dergelijke situaties haar enorm belemmeren. Daarom gaat de kwestie van het uiterlijk hier meer over veiligheid dan over vooringenomen nit-picking.
Toewijding aan ouderschap
De wereld verandert, en heel snel, dus professionele kindermeisjes moeten deze veranderingen bijhouden als ze echt veelgevraagde specialisten willen zijn.
Streven ernaar om ouders het leven te leren
De oppas mag alleen doen wat in haar contract staat. Als er niets is over de opvoeding van ouders, dan mag ze zich onder geen enkel voorwendsel in hun leven mengen. Als een vrouw vanuit de deuropening kritiek begint te krijgen, bijvoorbeeld op de relatie van een moeder met een kind, op een of andere alledaagse gewoonten, of, erger nog, op een zakelijke manier leiding geven aan een werkgever, dan loont het de moeite om zo'n vrouw op zoek te gaan naar een andere baan.
Harteloze houding ten opzichte van het werk
Elk werk met mensen, zelfs de kleinste, houdt in dat je er een stukje van de ziel in stopt, anders is het geen baan, maar een lopende band voor de productie van hetzelfde soort acties. Een oppas moet van kinderen houden en gepassioneerd zijn over deze baan om haar taken op het juiste niveau te vervullen.
Het standpunt van iemand anders niet accepteren
Ouders kunnen hun eigen, mogelijk verschillende, opvattingen hebben over ouderschap. De oppas, als ze specifiek in dit gezin wil werken, moet zich aanpassen aan deze opvattingen, of daar helemaal niet werken. Als een oppas vanuit de deuropening begint te kreunen over een arm kind dat met cirkels is gemarteld, en om het idee te stimuleren dat een kind van deze leeftijd op het gras moet rollen en vuil moet eten, dan is het de moeite waard om te overwegen of je deze oppas mee naar het werk neemt.
